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【注意】华印专业管理类网络课程《瓦线绩效与考核》10月14日开课!

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发表于 5 天前 | 显示全部楼层 |阅读模式
世上最长的国庆中秋联假期已经结束,面对上班,面对涨价断供潮,想必很多人都处于一种莫名的恐慌状态。如何摆脱这些综合征,快速进入工作状态呢?
那就赶快来华印报名参加沈兵生老师的专业管理类网络课程《瓦线绩效与考核》

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沈兵生 行业知名咨询师,瓦线纸板领域专业讲师,23年行业经验,擅长企业团队打造、人力资源开发、生产流程规范、精细化管理、成本控制等。
课程从7个方面全方位解读“绩效考核”一、绩效考核的概念
二、绩效考核的意义
1、绩效考核是人员聘用的依据2、绩效考核是人员培训的依据3、绩效考核是确定劳动报酬的依据4、绩效考核是人员激励的手段5、绩效考核与未来发展相联系
三、绩效考核作用1、达成经营目标2、挖掘潜在问题3、分配合理利益4、促进健康成长5、人员长期激励
四、绩效考核的重要性

五、绩效考核的误区
六、常见绩效考核方法:1、相对评价法  2、绝对评价法3、描述法4、目标绩效考核法
七、行业瓦线绩效考核案例解读

激发员工工作激情使企业的管理者更有担当让所有参与方实现共赢就靠它了
谨记,10月14日,《瓦线绩效与考核》火爆开课,还没有报名的小伙伴要抓紧了,
只要您家是纸箱厂,只要您是生产经理、副总、总经理、董事长均可报名一家纸箱厂限定开通一个账号哦!
网络培训课程以套餐形式售卖,套餐共含15个课程,买到就是赚到!
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如有意向请联系:华印金牌顾问——应敏杰座机:021-61199619手机:13764825925
               
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